弊社が取り扱っている業務内容　（一例になります）

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〇高齢者についての相談

高齢化社会の現代、シニア世代が安心して働くためにはどうしたら良いか？当事務所で行っている取り組みの1例を載せています。

〇助成金・給付金についてのご相談

当事務所が取扱っている助成金・給付金を紹介しています。毎年条件などが変わり内容も複雑になっていますが、使える助成金・給付金で会社や働く人を守るメリットが生まれます。

〇働きやすい職場作りのご相談

36協定（時間外労働）や最新の労働条件、就業規則への変更、変形労働時間制など会社と働く人のリスクがなくなるよう改善のお手伝いをさせていただいています。その1例を載せています。

〇給与計算の代行

給与計算に煩わされることなく、経営にもっと集中できる時間を手に入れませんか？当事務所にご依頼いただければ、毎月の給与計算業務から解放され、ビジネスの成長に専念できます。プロのサポートで安心して経営に集中しましょう！

〇労務相談

労務に関するトラブル（解雇、休職、ハラスメント等）の解決に向けたサポートをさせていただいています。繊細な問題になりますのでお一人で悩まず、専門家である当事務所にご相談下さい。

〇社会保険・雇用保険の手続き

手続き関連の業務は年々複雑化し、経営者様にとって大きな悩みの種となっています。当事務所にお任せいただければ、経営効率が格段に向上し、ビジネスの成長に専念できるメリットが得られます。煩わしい手続きをプロに任せて、スムーズな経営を実現しましょう！

〇労災事故の手続き

事故が発生した時、一番大変なのは被災者の方です。手続きを迅速かつ丁寧に行い、会社と働く人をサポートいたします。

〇就業規則・賃金規程の作成

働く人のニーズに合わせて就業規則・賃金規程の内容も変化してきました。最新の法令に合わせた就業規則・賃金規程を作成することによりトラブルを回避し、業務を円滑にできるメリットが生まれます。

 

など

春日部労働福祉共済会

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〇労働保険の申告・納付手続きの代行